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各社區居委會:
就業是民生之本,和諧之基,就業再就業是老百姓最期盼、最希望解決的大事,作為勞動保障工作部門,要更進一步增強“城鎮零就業家庭”援助工作的緊迫感和責任感。據文件精神,著力實施政府關于援助有勞動能力的“城鎮零就業家庭”一戶一就業為民辦實事項目及全國促進“零就業家庭”就業和創建充分就業社區工作經驗交流會有關精神,結合中城街道實際情況,開展以消除“零就業家庭就是我們的責任”為主題的活動,重點扶持“零就業家庭”實現就業。嚴格按照就業援助“五個一”的要求全面實施,現制定出具體的工作方案:
時間安排
第一階段:開展入戶調查階段(時間為3月1日—20日):
為每一戶“城鎮零就業家庭”建立一套動態檔案,做到“六清楚”。
第二階段:精心安排、分類指導(時間為3月21日—30日):
根據每一戶的需求進行分類、分析、制定一套就業方案。分為五類:①沒有就業能力的家庭。②零就業家庭子女就學。③再失業者家庭。④無技能的家庭。⑤自主創業者家庭。
第三階段:召開宣傳動員會,廣泛動員企業、社區、轄區個體工商戶提供相應的就業崗位。(時間為4月1日—15日)。
第四階段:搭建平臺。開展“一對一”幫扶就業援助活動(時間為4月16—30日)。
具體措施
(一)、加強組織領導,精心部署。
召開“城鎮零就業家庭”就業援助工作宣傳動員會,建立層層抓落實的目標責任,成立“城鎮零就業家庭”就業援助工作領導機構,建立企業與社區保障工作站聯席制度。開展“城鎮零就業家庭”與企業“一對一”就業援助崗位專項活動。
(二)、建立基礎臺帳,加強跟蹤服務。
各社區勞動保障工作站必須主動上門摸清轄區“城鎮零就業家庭”情況,建立詳細的基礎臺賬,做到“六清楚”(家庭狀況、失業原因、技能特長、培訓愿望、擇業愿望和要求和工資要求、就業去向),實行動態管理。
(三)、采取有效措施,建立長效機制。
按照“以發展促就業,靠項目增崗位”的工作思路要求。1、提供就業服務。街道和每個社區勞動保障工作站要為轄區內每戶“零就業家庭”提供不少于3次的免費就業服務,每次服務提供不少于3個就業崗供其選擇。2、開發社區崗位。工作人員要主動上門動員轄區內機關、企事業單位、社區尋找“保潔、保綠、保安”、托老、托幼、家政服務、配送服務、保健服務、物業管理、車輛管理、公共管理等公益性崗位、服務性崗位(如:自行車看護、市場協管、交通協管),騰出這些崗位優先安置“城鎮零就業家庭”人員。3、加強職業技能培訓。針對“城鎮零就業家庭”成員有的年齡偏大,文化程度低,無職業技能的對象,采取幫助針對性的職業技能培訓,采取“一家一策、一人一策”的幫扶措施。每一戶“城鎮零就業家庭”需培訓一項技能,街道幫助聯系安排培訓。實行各領導干部、部門和社區成員負責“一對一”幫扶“城鎮零就業家庭”。4、鼓勵自謀職業和自主創業。針對一些特有《再就業優惠證》的零就業人員創業資金缺乏的問題,優先幫助申請小額貸款,幫助他們自主創業。
“城鎮零就業家庭”援助工作是一項艱巨的系統工程,我們在今后的開展工作中,要營造社會各界共同關心“城鎮零就業家庭”的良好氛圍,建立登記制度,入戶調查,動態管理制度,幫扶援助制度為主體的零就業制度援助長效機制,提高零就業家庭就業的穩定性,與企業、社會各界保持穩定的崗位援助,送政策、送崗位、送服務、送技能、送溫暖,確保今后新出現的“城鎮零就業家庭”能更快更好地實現就業。