區(qū)科協(xié)作風(fēng)勤廉建設(shè)方案范文

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為切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)省、市、區(qū)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組2013年作風(fēng)建設(shè)主題活動有關(guān)部署，經(jīng)科協(xié)班子研究，決定開展“為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)，勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動。現(xiàn)制定如下方案：

一、工作目標

（一）工作機制覆蓋到基層。根據(jù)區(qū)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，作風(fēng)建設(shè)主題活動的工作重點在農(nóng)村，在主動做好對接市直單位工作組相關(guān)工作的同時，緊密結(jié)合區(qū)農(nóng)村實際，制定好我單位作風(fēng)建設(shè)方案，迅速成立下村入戶工作組，并報區(qū)作風(fēng)辦備案。

（二）決策部署落實到基層。黨員干部要拿出更多的時間和精力深入基層、深入群眾，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟工作會議的部署安排，結(jié)合基層實際，認真落實工作措施，幫助基層解決社會穩(wěn)定、農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、民生保障等方面的突出問題，確保區(qū)委、區(qū)政府的決策部署不折不扣落到實處。

（三）矛盾糾紛解決在基層。認真抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，深入村、組、企業(yè)，重點排查、重點防范、重點化解矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，最大限度地把矛盾糾紛解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

（四）干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變在基層。把深入基層、深入群眾作為加強干部教育、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、培養(yǎng)鍛煉干部的重要途徑。深入作風(fēng)建設(shè)主題活動聯(lián)系點泉交河鎮(zhèn)南閘村，加強與人民群眾的真誠聯(lián)系，深入農(nóng)戶家中，聽民情、察民意、解民難，虛心聽取群眾意見建議，盡可能與群眾同吃同住同勞動，進一步密切黨群干群關(guān)系。

二、工作任務(wù)

（一）深入基層抓調(diào)研。區(qū)科協(xié)將定期組織黨員干部到聯(lián)系點泉交河鎮(zhèn)南閘村，采取走農(nóng)戶、聽呼聲，講政策、謀發(fā)展、結(jié)對子、解難題，寫日記、建臺賬等方式，了解黨的惠民政策的貫徹落實情況、群眾生產(chǎn)生活狀況，了解急需解決的實際問題和急需求助的困難家庭，幫助基層清清發(fā)展思想路，提出合理建議，制定發(fā)展措施。

（二）關(guān)注民生解難題。區(qū)科協(xié)將對摸排出來的問題進行登記造冊，建立臺賬。按照情況的復(fù)雜程度和解決的難易程度，制定出合理、有效的落實方案，著力為基層解決實際問題，帶著真情實意開展走訪慰問活動，慰問困難戶不少于5戶，特別對困難戶中的殘疾人、孤寡老人和留守兒童重點幫扶，體現(xiàn)黨和政府的溫暖。

（三）宣講政策提信心。運用群眾喜聞樂見的方式宣講形勢任務(wù)和惠民利民政策。3月份，區(qū)科協(xié)將在基層組織一次政策宣講會，宣講上級有關(guān)政策精神，堅定廣大黨員干部加快經(jīng)濟社會發(fā)展的信心和決心。

三、工作步驟

作風(fēng)建設(shè)主題活動時間為1個半月，分動員部署、組織實施、總結(jié)通報三個階段。

（一）動員部署階段（3月上旬）。3月上旬，區(qū)作風(fēng)建設(shè)主題活動動員大會后，區(qū)科協(xié)迅速召開全體干職會，把區(qū)作風(fēng)建設(shè)主題活動文件精神貫徹、落實到每個人，努力營造黨員干部深入基層、服務(wù)群眾、推動發(fā)展的濃厚氛圍。

（二）組織實施階段（3月上旬至4月中旬）。結(jié)合區(qū)科協(xié)工作特點，認真做好規(guī)定動作，即：

聯(lián)系一個村——泉交河鎮(zhèn)南閘村

接訪一次群眾：科協(xié)班子成員在村委辦公室集中接訪群眾，了解黨的方針和惠民政策的貫徹落實情況，掌握影響經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的因素，幫助基層理清發(fā)展思路，提出合理建議，制定發(fā)展措施。

組織一次政策宣講會：在村委組織一次政策宣講會，重點講今年全國“兩會”和市、區(qū)經(jīng)濟工作會議精神，使中央精神和上級要求家喻戶曉，進一步振奮群眾精神，激發(fā)群眾熱情，堅定廣大黨員干部加快全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的信心和決心。

慰問一批特困戶：重點幫扶困難戶中的殘疾人、孤寡老人和留守兒童，切實體現(xiàn)黨和政府的溫暖。

解決一批實際問題：結(jié)合當(dāng)前實際，把推進科技興農(nóng)、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、加強農(nóng)田水利建設(shè)，搞好春耕生產(chǎn)等作為重要內(nèi)容，切實幫助農(nóng)民群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的具體困難。

走訪一批農(nóng)戶：班子成員走訪農(nóng)戶20戶。了解群眾的生產(chǎn)生活狀況與急需解決的實際問題。

安排一天勞動：科協(xié)機關(guān)全體干職工參加勞動1天。

記好一本民情日記：黨員干部從進入村上的第一天起，必須深入到田間地頭、村民院落、采取走農(nóng)戶、聽呼聲、講政策、謀發(fā)展、結(jié)對子、解難題等方式、建立起調(diào)研臺帳、詳細記好民情日記并及時上報區(qū)科協(xié)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

寫好一篇心得體會：要求每一位干職工寫一篇不少于1500字為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)，勤廉辦事樹形象主題活動心得體會。

（三）總結(jié)通報階段（4月上旬）。根據(jù)區(qū)作風(fēng)辦要求，區(qū)科協(xié)對主題活動開展情況進行總結(jié)通報，并將總結(jié)材料上報區(qū)作風(fēng)辦。

四、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記劉國鈞任組長為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)區(qū)科協(xié)辦公室，由兼任辦公室主任，同時明確“一把手”為作風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人，認真研究部署，狠抓任務(wù)落實。

（二）搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。作風(fēng)建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，各股室要在作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密配合，統(tǒng)籌推進。要把作風(fēng)建設(shè)與本單位中心工作和日常工作緊密銜接，對在作風(fēng)建設(shè)主題月活動中解決不了的問題，按照以月帶年的要求列出時間表，明確責(zé)任，不斷跟進，切實做到問題不解決、使工作不間斷、責(zé)任不脫鉤。

（三）嚴格紀律要求。全體黨員干部要牢固樹立群眾觀念，帶著感情、帶著責(zé)任，深入基層、融入群眾，杜絕形式主義，認真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和市委“十項規(guī)定”，嚴格遵守“八條禁令”，自覺做到“八不準”，樹立和維護為民、務(wù)實、清廉的良好形象。