本站小編為你精心準備了規范依法行政考評辦法參考范文,愿這些范文能點燃您思維的火花,激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。
為做好年度依法行政考核工作,根據《省人民政府關于印發<省依法行政考核辦法>的通知》(政發〔〕號)、《省人民政府辦公廳關于印發<省人民政府年度依法行政考核方案>的通知》(政辦函〔〕號)精神,結合工作實際,制訂本方案。
一、考核對象
年度依法行政考核對象為個縣市區人民政府和市發展和改革委員會、市教育局、市科學技術局、市經濟和信息化委員會(含散裝水泥辦、墻改辦)、市公安局、市民政局、市司法局、市財政局、市人力資源和社會保障局、市國土資源局、市環境保護局、市規劃局、市住房和城鄉建設局、市城市管理行政執法局、市交通運輸局、市水利局、市農業局、市林業局、市商務局、市文化局、市衛生局、市人口和計劃生育委員會、市審計局、市旅游外事僑務局、市統計局、市糧食局、市物價局、市安全生產監督管理局、市煤炭局、市食品藥品監督管理局、市國有資產監督管理委員會、市機關事務管理局、市人民防空辦公室、市殘聯、市農辦、市廣播電影電視局、市體育局、市民宗局、市保密局、市檔案局、市畜牧水產局、市農機局、市公路局、市公安消防支隊、市公安局交通警察支隊、市房地產局、市地震局、市住房公積金管理中心、市拆遷安置管理處、市無委辦等個市直單位以及市國家稅務局、市地方稅務局、市工商行政管理局、市質量技術監督局、市煙草專賣局、市氣象局、市鹽務管理局、婁底銀監分局、中國人民銀行婁底市中心支行、市郵政管理局等個中央和省屬在婁單位。
二、考核內容
年度依法行政考核的重點是國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強市縣政府依法行政的決定》、《關于加強法治政府建設的意見》以及《省行政程序規定》、《省規范行政裁量權辦法》、《省規范性文件管理辦法》等的貫徹實施情況。縣市區人民政府和市直單位、中央及省屬在婁單位考核的具體內容及分值分別見附件、附件。
三、考核程序和方式
(一)建立檔案。考核機關在收集和統計考核對象依法行政的各種數據、資料的基礎上,對各考核對象逐一建立檔案,動態記錄各考核對象本年度依法行政工作的完成情況。考核對象完成了本方案考核內容中的某項工作,應當及時向考核機關報送有關資料或信息。
(二)自查自評。年月日前,各考核對象對照考核內容分解表進行自查自評,形成依法行政年度報告,并將報告、自評表和有關資料報送考核機關(聯系人:市政府法制辦,電話:)。
(三)組織考核。年月日前,考核機關對各考核對象年度依法行政工作情況進行實地或集中抽查,并對依法行政年度報告和資料進行審核。抽查主要采取聽匯報,查閱相關文件、會議記錄、行政執法案卷、行政復議案卷和其他資料等方式進行。同時從司法機關、信訪機關、監察機關和新聞單位收集相關材料,了解各考核對象是否存在行政不作為、緩作為、亂作為等情況。
(四)確定結果。年月日前,考核機關在組織考核的基礎上,進行綜合分析評價,確定考核結果。考核結果分為考核分值和考核等次兩部分。考核對象出現重大行政違法行為,造成國家財產重大損失、人民群眾利益重大損失或對社會穩定造成嚴重不利影響的,本年度依法行政考核不得評為合格及以上等次。
四、考核結果的運用
(一)年度依法行政考核納入市政府績效評估考核,考核分值按依法行政考核內容在市政府績效評估中的分值比例折算為政府績效評估分值。
(二)考核機關將發現的問題反饋給被考核單位并督促整改,被評為不合格等次的單位要制訂整改方案并組織落實。
(三)考核結果在一定范圍內通報。