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      繼續教育工作計劃范文

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      繼續教育工作計劃

      第1篇

      一、培訓目標和任務:

      通過幾年的培訓,不斷提高自身的思想政治素質和個人修養,不斷樹立現代教育思想和觀念,更新和拓展學科基礎知識,了解和掌握現代教育方法和現代教育技術,培養一批具有較強教育教學實踐能力、科研能力和創新能力的骨干教師隊伍。

      二、培訓內容與要求:

      學科教學業務培訓——以常規教學,新一輪教材培訓為主要內容;教師基本職業技能培訓——以教師信息技術、職業技能培訓為主要內容。

      三、具體要求:

      (1)以加強師德師風建設,堅持教育要以人為本,提高教師依法施教意識為目的教師職業道德教育,是本階段繼續教育的首要內容。利用每周的政治學習時間對教師加強馬列主義、有關教育論述的學習,樹立教師正確的世界觀、人生觀、價值觀、增強識別大是大非的能力,忠誠于人民的教育事業。

      (2)認真學習教育法律法規,全面貫徹教育方針。

      (3)用《中小學教師職業道德規范》來規范教師自身的的言行、尊重學生、愛崗敬業,為人師表,要學習心理健康知識,不斷提高自身心理素質,增加協作精神,健全人格,提高教師們適應教育改革發展和社會變革的能力。

      學科教學業務技能培訓

      (1)課堂教學技能培訓。

      進一步抓好抓實備課、上課、說課、聽課、評課、輔導學生,批改作業,教學效果檢測等教學環節的常規培訓。盡最大的努力,創造更好的教學條件,讓更多的教師采用以多媒體計算機為核心的現代教育技術,更新課堂教學的手段與形式,提高課堂效果。

      培訓時間:業務學習和教研活動時間內。

      (2)德育教育、班隊工作技能培訓。

      德育工作是學校的首要工作,組織教師學習現代教育思想,教育理念,樹立以德治國,以德治區,以德治校,以德治班的教育教學思想,了解前沿發展動態,在教育教學實踐中拓展專業知識,提高教研能力。進一步加強各類活動課及班主任工作技能訓練,探討研究素質教育要求的教育教學方法,緊密結合教育教學任務,撰寫經驗總結,改進小學教育教學的途徑和方法,不斷提高教師素質教育的能力和水平,學習時間:政治學習,班主任工作探討,活動課研討時間。

      (3)新教材培訓。

      緊緊抓住市、區教研室各學科新教材的培訓機遇,認真進行本校各學科新教材的培訓與研究,幫助教師領會:

      四、培訓原則與措施

      根據上級文件精神,我校下一輪階段繼續教育仍堅持面向全體,統籌安排,分類指導,突出骨干,多層次,多渠道,多形式,業余為主,自學為主,短期培訓為主的培訓原則。在注重培訓內容、形式、方法和手段先進性的同時,切實加強培訓工作的針對性、實用性和實踐性。

      1、加強領導,分層管理,個人負責。成立以校長為組長,副校長,教導主任,教研組長為成員的學校教師繼續教育工作的領導小組。再按學科教學結構分為若干基層培訓小組,以教研組長為基層培訓小組的組長。學校繼續教育領導小組、教研組的基層培訓小組及教師都將擬定出各自的培訓達標計劃,培訓措施及培訓總結和培訓經驗。做到有的放矢,心中有數,學有目標,學有收獲。形成將學校、教研組、教師個人的培訓工作為一個既相互聯系,相互促進,又相互制約,各負其責的管理網絡。

      第2篇

      一、加強領導,落實責任。

      成立了由院長任組長的領導小組,組長:xxx;成員:xxx、xxx、xxx。落實了法人代表繼續教育目標管理責任制,把這項工作納入當前以及今后的重點工作來抓,從戰略高度充分認識繼續醫學教育的重要性和緊迫性,切實加強領導,明確責任人,采取有力措施,有目標、有組織、有計劃、有步驟地加強醫務人員的繼續醫學教育。

      二、落實好專業技術、職業道德和重點傳染病的培訓。

      對于基層衛生院來說,全科醫師就顯得尤為重要,我們要廣泛聽取醫務人員的建議,根據我單位的需要,開展實用性強的專業技術培訓不少于5次,如兒科培訓、急救培訓等。在職業道德培訓方面,要按照區衛生局糾風工作安排意見的要求,每人不少于24學時,培訓內容以《公民道德建設實施綱要》、《執業醫師法》、《藥品管理法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故處理條例》、病歷書寫等為重點。開展重點傳染病培訓每人不少于60學時,培訓內容以衛生部組織編寫的培訓教材和光盤為主。

      三、提高綜述的撰寫率和合格率。

      撰寫綜述是繼續醫學教育活動的一種自學形式,不僅督促了專業技術人員加強專業知識的學習,也是高中級專業技術人員評聘專業技術職務的必備條件。今年,要組織高中級專業技術人員積極參加綜述寫作培訓班,提高綜述的合格率和優秀率,保證綜述合格率要達到90%以上。

      四、積極參加衛校的理論考試。

      組織好我院中級及以下職稱和雖未取得職稱,但在衛生專業崗位工作,年齡在45周歲及以下的衛生專業人員,都要參加衛校組織的理論考試,參考率要達到98%以上。年內在核心期刊和專業期刊或撰寫綜述合格的免考。

      五、做好繼教檔案的歸檔工作。

      按照《xx區衛生局教育培訓檔案管理制度》的要求,完整地保存,系統地整理、規范地管理相關檔案,真正為繼續醫學教育事業發展提供有力的依據,為我院的發展和人才的培養服務。

      六、保證經費投入,完善規章制度。

      按時足額的提取繼教經費,使繼續醫學教育工作能夠正常、順利地進行。同時進一步建立和完善繼續醫學教育的各項規章制度,使這項工作真正規范化和制度化相結合。尤其要建立合理合法的獎懲制度,對有突出表現和綜述或論文被評為優秀的職工要予以獎勵。

      七、繼續發揮《繼續醫學教育通訊》的作用。

      第3篇

      一、工作目標

      1、大力宣傳我區繼教工作整體目標和管理思路,不斷引導各校管理工作,充分關注培訓工作的針對性和實效性;繼續發揮管理組、編委會的核心作用和管理網站、繼教刊物的平臺作用,使“十一五”繼續教育工作的動態管理模式更加“系統化、科學化、立體化”。

      2、以區教委加大對校(園)本培訓資金支持力度為契機,加強校(園)本培訓管理工作,完善申報審批、組織實施、驗收評價等環節的規范管理制度,本著“參與性、發展性、開放性、服務性”原則,發揮“針對性、靈活性、實效性、實踐性”特點,以滿足學校提升和教師發展的需要。

      3、貫徹落實區教委“創新和完善學校教學管理,全面提升教師教學能力”質量工程的要求,制定完成不同任教階段教師教學能力標準,針對區教師隊伍的現狀和特點,實施“區教師教學能力提升項目”培訓,全面促進區中小學教師教學能力以及學校教學管理能力的提升。

      4、加強全區在職特級教師和市區級骨干教師的管理,充分調動和發揮教育資源優勢,繼續組織、開展“特級教師工作室”、“特級教師講壇”、“名師講堂”等各項工作和活動,不斷擴大朝陽名師影響,加大優質培訓的輻射面,全面引領全區教師繼續教育工作,服務于教師隊伍建設。

      5、加強培訓基地建設,強化培訓者培訓與管理,建立并完善我區繼續教育課程體系建設;做好“朝陽教師研修網(教師專業發展智能支持系統)”的維護、更新、使用工作;結合我區實際情況,繼續參與、推行、開發各項培訓項目;繼續關注并完善幼兒園教師、職高教師的培訓工作。

      二、重點工作

      (一)20xx1-2月

      1、結合區教委《區幼兒園、中小學、中等職業學校校(園)本培訓管理辦法》文件,組織各學校、幼兒園做好20xx度校(園)本培訓項目的申報、審批工作;

      2、結合區教委“教學質量工程”相關文件,制定完成《區中小學教師教學能力標準》、《區中小學教育教學管理標準》,并啟動與之配套的培訓工作;

      3、結合區教委“十一五”繼教文件,研討制定強化職業高中教師新課改理念與課堂實際應用方面的培訓方案,啟動職高教師全員培訓以及骨干教師專項培訓工作;

      4、組織各中小學、幼兒園進行20xx教師繼續教育工作總結,回顧工作過程,提煉工作經驗;

      5、做好“中小學教師教育技術能力”公共必修課以及各項專業必修課、專業選修課培訓的招生、報名、組班工作;

      6、做好“義務教育階段英語教師封閉培訓”階段總結和年度培訓計劃。

      (二)20xx3-4月

      1、組織各學校、幼兒園制定并報送20xx度教師繼續教育工作計劃并實施、開展具體工作;

      2、組織、啟動“十一五”教師繼續教育“培訓管理者綜合能力提升”項目培訓工作;

      3、結合區教委“十一五”繼教文件,研討制定幼兒園骨干教師專項培訓方案,并啟動與之配套的培訓工作;

      4、繼續組織、開展“中小學教師教育教學能力(基本功)培訓”、“農村中小學教師能力提升”、“義務教育階段英語教師封閉培訓”、“區教師心理健康導航項目”、“名家課堂”等培訓項目;繼續參與、推行“春風化雨”等培訓行動;

      5、繼續組織、開展教師繼續教育全員通識培訓和各學科崗位培訓;

      6、組織“十一五”繼教管理中心組、刊物編委會成員考察學習活動。

      (三)20xx5-6月

      1、結合各學校、幼兒園校(園)本培訓項目申報方案,對部分校、園開展情況進行調研和檢查工作;

      2、組織各培訓單位和部門進行培訓項目的申報、審批和培訓課程的論證等工作;

      3、組織“十一五”繼教管理中心組與兄弟區縣開展研討交流活動;組織刊物編委會培訓活動;

      4、編印、下發特級教師論文集。

      (四)20xx7-8月

      1、做好“十一五”教師繼續教育“培訓管理者綜合能力提升”項目培訓階段總結工作;

      2、做好各項公共必修課、專業必修課、專業選修課培訓的招生、報名、組班工作。

      (五)20xx9-12月

      1、組織新教師任職儀式和培訓工作;

      2、組織“特級教師工作室”學年度工作檢查,并組織核心成員做區級觀摩課;

      3、按照“校本培訓基地建設”工作方案、建設標準和要求,做好以市、區中學示范校和小學學區為單位建設“教師發展基地”和“學科指導基地”的各項驗收、達標工作;

      4、組織召開20xx區教委繼續教育工作會。

      三、保障措施

      1、區教委在年度預算中設立教師繼續教育以及校(園)本培訓專項經費,為教師培訓工作提供經費保障;

      2、區繼續教育辦公室協助區教委人事科落實全區教師繼續教育規劃和年度計劃,負責協調培訓、管理和考核等工作,并對所有培訓項目進行統籌管理;

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