航空醫學計量工作構思綜述范文

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1醫學計量意識不強

由于航空醫學鑒定訓練中心一直沒有成立計量室，總后及軍區組織的計量培訓班也很少參加，對計量檢定員的培訓工作重視不夠，成立計量室的人員準備嚴重不足。而且平時對計量知識的宣傳也不夠，醫療設備使用科室對計量的概念模糊，對計量檢定工作的重要性認識不足，只將其當作上級計量機構的一次檢查，平時工作中的計量意識淡化。設備管理科室對計量工作不夠重視，計量法規宣傳不到位，缺少定期的計量知識培訓。

2加強航空醫學鑒定訓練中心計量工作的思路

2.1提高對計量工作的重視程度加強醫學計量知識的普及，認真貫徹落實《中國人民解放軍計量條例》和《軍隊醫學計量規定》。領導要充分認識到醫學計量工作的重要性，給予足夠的支持。職能部門要加大計量知識的宣傳力度，普及醫學計量法規，使航空醫學鑒定訓練中心的人員認識到計量工作的必要性。醫學計量工作不僅是設備管理部門的工作，而且關系到每一個科室、每一名設備使用人員。要對醫學計量工作有一個重新定位，切實加強醫學計量工作，為航空醫學鑒定訓練中心計量工作的開展創建一個有利的氛圍。

2.2加強與上級和同級機構的協同航空醫學鑒定訓練中心正處于轉型期。從原來單一的療養任務向鑒定、訓練職能轉變，這一時期任務較多，短期內成立計量室比較困難。應加強與軍區聯勤部二級計量站的溝通，由后勤部衛生機關與軍區聯勤部二級站協商，或與大連療養院三級計量室協商，暫時負責保障航空醫學鑒定訓練中心計量工作的開展，完成對其強檢設備的計量檢定工作。同時航空醫學鑒定訓練中心也要做好長遠規劃，大力做好計量人員的準備，使其參加總后或軍區聯勤部組織的計量培訓班，定期對醫訓處助理員、設備管理科室人員、非現役文職人員進行計量培訓，以解決因現役軍人減編、醫學工程人才短缺而形成的醫學計量管理隊伍不穩定的問題，為以后成立計量室做好準備。

2.3籌建航空醫學鑒定訓練中心計量室從長遠來看，航空醫學鑒定訓練中心有必要成立自己的計量室。空軍幾所航空醫學鑒定訓練中心都沒有成立計量室，計量工作的開展有一定的困難。航空醫學鑒定訓練中心都是區域性中心，地域跨度較大，具備成立計量室的條件。（1）航空醫學鑒定訓練中心的設備日益增多，除了常用醫療設備外，還新增加了大量心理、生理訓練設備，這些新增訓練設備軍區聯勤部二級站目前還沒有檢定標準，有待進一步完善，填補這一項空白。（2）幾所航空醫學鑒定訓練中心呈發散性分布，區域內有不少場站醫院、場站衛生隊。目前，場站醫院、場站衛生隊同樣存在計量工作環節薄弱的問題。航空醫學鑒定訓練中心成立自己的計量室后，可根據具體情況負責區域內航空兵的場站醫院、衛生隊的醫學計量工作，這樣在體制關系上更加順暢，同時還可緩解軍區聯勤部二級計量站工作任務重的壓力。（3）航空醫學鑒定訓練中心成立計量室后，醫學計量工作的開展會更加完善。目前，航空醫學鑒定訓練中心只能依托軍區聯勤部二級站完成國家強檢設備的周期性檢定工作，對設備的使用前檢定和維修后檢定都不能有效開展。成立計量室后可有效解決這一問題，將計量檢定與維修工作結合起來。對于一些數量較多而又常用的設備，如血壓計、氧氣吸入器等，應及時維修、檢定、使用。維修過的設備，須計量檢定合格后方可使用，以確保航空醫學鑒定訓練中心鑒定、訓練用設備準確可靠。

3結語

醫學計量工作對于航空醫學鑒定訓練中心的鑒定、訓練水平有很大的影響，對其轉型期提高保障能力關系重大。提高醫學計量意識，加強計量管理，是航空醫學鑒定訓練中心當前質量控制管理工作面臨的一項緊迫任務。

作者：劉吉延王欣單位：大連航空醫學鑒定訓練中心