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    • 總裁雜志

      主辦單位:中國國際青年交流中心;中日青年交流中心
      主管單位:湖北省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局

      總裁雜志基本信息 省級期刊

      《總裁》由彭中一擔(dān)任主編,由中國國際青年交流中心;中日青年交流中心主辦的一本經(jīng)濟類省級期刊。該刊創(chuàng)刊于--年。主要刊登經(jīng)濟學(xué)科方面有創(chuàng)見的學(xué)術(shù)論文,介紹有特色的科研成果,探討有新意的學(xué)術(shù)觀點提供交流平臺,擴大國內(nèi)外同行學(xué)術(shù)交流。本刊為月刊,B5開本,歡迎廣大讀者訂閱或投稿。

      基本信息:
      ISSN:1671-9948
      CN:42-1683/F
      期刊類別:經(jīng)濟
      郵發(fā)代號:--
      出版信息:
      創(chuàng)刊時間:--
      出版地區(qū):北京
      出版周期:月刊
      出版語言:中文
      主編:彭中一
      評價信息:
      影響因子:--
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      總裁雜志介紹

      《總裁》是一本由湖北省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局主管,中國國際青年交流中心;中日青年交流中心主辦的一本面向國內(nèi)外公開發(fā)行的經(jīng)濟類期刊,該刊主要報道經(jīng)濟相關(guān)領(lǐng)域的研究成果與實踐。該刊已入選省級期刊。 《總裁》主要內(nèi)容欄目有管理論壇、經(jīng)濟觀察、財會實踐、民主與法制、人力資源與培訓(xùn)、信息化建設(shè)、學(xué)術(shù)研究。

      《總裁》主要發(fā)文機構(gòu)有:中國人民大學(xué)(發(fā)文量8篇),該機構(gòu)主要研究主題為“飲料;飲料行業(yè);知識;職位;挑戰(zhàn)者”;全球華人競爭力基金會(發(fā)文量3篇),該機構(gòu)主要研究主題為“營業(yè);營業(yè)模式;愿意;人人;通貨”;臺灣群仁管理顧問股份有限公司(發(fā)文量3篇),該機構(gòu)主要研究主題為“企業(yè);源頭;人力資源;人力資源管理;思維”。

      《總裁》主要發(fā)文主題有企業(yè)、營銷、企業(yè)管理、文化、競爭力、企業(yè)文化、績效、企業(yè)家、領(lǐng)導(dǎo)者、團隊。其中又以”企業(yè)(107篇)”居于榜首,發(fā)文量第二的是“營銷”(22篇),發(fā)文量第三的是“企業(yè)管理”(17篇),發(fā)文主題最少的是“團隊”,僅發(fā)文9篇。

      總裁影響力及榮譽

      總裁投稿注意事項

      1、來稿要求:

      本刊歡迎下列來稿:經(jīng)濟及相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的研究方面的論著,反映國內(nèi)外經(jīng)濟學(xué)術(shù)動態(tài)的述評、論著、綜述、講座、學(xué)術(shù)爭鳴的文稿,以及有指導(dǎo)意義的經(jīng)濟書刊評價等。文稿應(yīng)具科學(xué)性、先進性、新穎性和實用性,內(nèi)容翔實,簡明扼要,重點突出,文字?jǐn)?shù)據(jù)務(wù)求準(zhǔn)確,層次清楚,標(biāo)點符號準(zhǔn)確,圖表規(guī)范,書寫規(guī)范。本刊不接受已公開發(fā)表的文章,嚴(yán)禁一稿兩投。對于有涉嫌學(xué)術(shù)不端行為的稿件,編輯部將一律退稿,來稿確保不涉及保密、署名無爭議等,文責(zé)自負(fù)。

      2、作者簡介:

      述評、專家論壇、指南解讀欄目來稿請附第一作者及通信作者的個人簡介及近照。個人簡介內(nèi)容包括職稱、職務(wù)、學(xué)術(shù)兼職、主要研究領(lǐng)域、主要研究成果、所獲重大榮譽獎項等,字?jǐn)?shù)以 100~300 字為宜。近照以 2 寸免冠彩色證件照為宜,格式為“.jpg”,像素不得低于 300 dpi。

      3、文題:

      文題力求簡明、醒目,反映文稿主題,中文文題控制在 20 個漢字以內(nèi)。題名中應(yīng)避免使用非公知公用的縮略語、字符、代號以及結(jié)構(gòu)式和公式。有英文摘要者同時給出英文文題,中英文文題含義應(yīng)一致。

      4、圖表:

      文中所有圖表均需為作者自行制作而非引用他人文獻中的圖表。圖表力求簡明,設(shè)計應(yīng)科學(xué),避免與正文重復(fù)。凡能用少量文字說明的數(shù)據(jù)資料盡量不用圖表。正文與表中數(shù)據(jù)應(yīng)認(rèn)真核對,準(zhǔn)確無誤,表內(nèi)數(shù)據(jù)同一指標(biāo)的有效位數(shù)應(yīng)一致。

      總裁數(shù)據(jù)統(tǒng)計

      • 總發(fā)文量:--
      • 總被引量:2
      • 平均引文率:--
      • H指數(shù):1
      • 期刊他引率:--
      主要發(fā)文機構(gòu)分析
      機構(gòu)名稱 發(fā)文量 主要研究主題
      中國人民大學(xué) 8 飲料;飲料行業(yè);知識;職位;挑戰(zhàn)者
      全球華人競爭力基金會 3 營業(yè);營業(yè)模式;愿意;人人;通貨
      臺灣群仁管理顧問股份有限公司 3 企業(yè);源頭;人力資源;人力資源管理;思維
      蔚藍遠景(北京)營銷顧問有限公司 3 營銷;營銷管理;營銷環(huán)節(jié);售后;售后服務(wù)
      東京大學(xué) 2 企業(yè)
      北京大學(xué) 1 商務(wù);商務(wù)平臺;企業(yè);企業(yè)管理;金礦
      美國夏威夷大學(xué) 1 特許;特許經(jīng)營
      和君創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 1 知識;職位;企業(yè);薪酬;薪酬體系
      泰康人壽保險股份有限公司 1 人壽;人壽保險;模仿;保險;保險業(yè)
      太平洋大學(xué) 1 營銷;農(nóng)藥;農(nóng)藥行業(yè);企業(yè);企業(yè)營銷
      年度參考文獻報告
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