公共圖書館鎮分館考核辦法范文

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為認真貫徹實施《區公共圖書館總分館建設實施辦法》，切實加強對各鎮（街道）圖書分館的績效考核工作，全面檢驗鎮（街道）圖書分館建設及管理水平，推進我區各鎮（街道）分館可持續發展，特制定本考核辦法。

一、考核對象

各鎮（街道）圖書館分館。

二、考核程序

（一）自我評估各鎮（街道）分館根據考核標準，寫出自我評估報告，經所在鎮（街道）人民政府、辦事處審核后，于每年11月底前報區文化廣電新聞出版局。

（二）實地考評由區文化廣電新聞出版局組織人員，每年一次對各鎮（街道）分館進行實地考評。

三、考核標準

對鎮（街道）分館從辦館條件、業務建設、讀者服務工作和創優獎勵四個方面進行考核，具體考評指標及標準分值見附件。

四、考核結果運用

（一）考核定級考核分在60分（含）的為合格。考核分在70分（含）以上的給予獎勵。

（二）考核結果運用考核分數將作為鎮（街道）分館年度獎勵經費的主要依據。考核結果為70分（含70分）的，獎勵1萬元；超過70分的，每增加1分獎500元；70分以下的，不予獎勵。

（三）創優獎勵為鼓勵各圖書分館規范化管理工作有成效，對圖書分館舉辦的活動豐富、藏書有鮮明特色，以及各項工作獲得區以上獎勵的圖書分館，給予不超過10分的獎勵，每增加1分獎1000元。

上述考核獎勵經費均作為各圖書分館設備購置、更新圖書等方面的工作經費，專款專用。本考核辦法結果，也將作為年度鎮、街道宣傳思想文化工作考核依據之一。

五、考核期間

本考核辦法執行期間為2011年-2013年。